株式会社富士通エフサス

会社情報

事業内容

・ICTインフラの企画・コンサルティング、設計・構築、設置・工事、導入・展開
・ICTインフラの運用・保守サービス、ならびにその他業務などトータルサービス
・ハードウェア、ソフトウェア、サービスなどの販売
・トータルサービスに付随する各種サービス

Business

すべてはお客様のために

富士通グループの中で最もお客様の現場に近い企業として、金融、製造、流通、公共、文教、医療など、ありとあらゆる業種・業界のお客様に対応。ICTが求められる様々なシーンで、お客様のシステムはもちろん、その先に存在する何百・何千万もの人たちの生活の安心・安全を支えています。お客様のデジタル革新を牽引し、共に成長することで「元気な社会」を生みだしていきたい。それが私たちの「人の想いを実現するシゴト」です。

富士通エフサスの人材育成

働く社員の成長を大切に、人材育成に最大限の力を注いでいます。新入社員には、約2年をかけICTスキルおよびヒューマンスキルやビジネススキルを学ぶ集合研修を行うほか、職場OJTを実施していきます。入社する社員の中には、ほとんどICTの知識をもっていない方もいますが、研修・OJT終了時には、立派なエンジニアとして第一線で活躍しています。
新人研修終了後も、いつでもどこでも学ぶことが出来るプラットフォームを用意しておりますので、自身の学びたいことを学べる環境が整っております。

Topics

富士通エフサスの働き方

当社では、「work Life Shift」の推進により、柔軟に働くことが出来る環境が整っております。

「テレワーク勤務制度」
テレワーク勤務制度は、多様な人材が活躍し続けられる環境を構築し、勤務場所にかかわらず、一人ひとりのパフォーマンス向上とチームとしての成果の最大化を狙いとしています。
【勤務場所】
・在宅勤務:自宅(国内の実家含む)での勤務
・サテライトオフィス:社内他事業所のサテライトオフィス等での勤務
・モバイルワーク:移動中や出張先等、社外での勤務

「フレックスタイム勤務制度」
フレックスタイム勤務は、業務の状況や繁閑に合わせて効率的に働き、生産性向上を図ることを目的としており、1ヵ月間の所定労働時間を定めておき、その範囲内で、業務上の必要がある場合、また個人の生活の中で特別な事情がある場合等について、出退勤の時刻を変更できる制度です。

会社データ

本   社〒141-0033 東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー17階

設   立1989年3月1日
資 本 金94億175万円
売 上 高2020年度実績 2,630億円
従 業 員 数6,220名
代 表 者代表取締役社長 小林 俊範
事 業 所東京・神奈川・大阪他各全国拠点

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株式会社富士通エフサス

〒141-0033 東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー17階

富士通グループ合同採用事務局 採用担当:上野
0120-024-234
E-mail:fhrc-info@recruit.fujitsu.com